A letter to the community about compliance with York’s Vaccination Mandate

yfile FEATURED image shows students walking into Vari Hall on the Keele campus

As of Monday, Oct. 25, 42,698 York community members have confirmed their vaccination status through YU Screen. Of those who have done so, 96 per cent of staff, 98 per cent of faculty/instructors and 97 per cent of students have been fully vaccinated. 

Dear colleagues, 

Last week, the Ontario government announced further steps to reopen the province. We are reviewing the potential impacts for the University at this time, but can confirm that this does not impact York’s Vaccination Mandate, or any of the requirements for community members to be fully vaccinated or have an approved exemption before coming to our campuses. 

Our ability to mitigate much of the potential impact of the pandemic continues to rest on the efforts of our entire community supporting and abiding by York’s Vaccination Mandate. We want to thank everyone for the role you continue to play in taking all possible steps to protect yourselves and others.  

As of Monday, 42,698 York community members have confirmed their vaccination status through YU Screen. Of those who have done so, 96 per cent of staff, 98 per cent of faculty/instructors and 97 per cent of students have been fully vaccinated.  

Compliance with York’s Vaccination Mandate

As a first step to comply with York’s Vaccination Mandate, all employees of the University were required to have disclosed their vaccination status by Oct. 5, whether you are currently accessing York’s campuses or not. If you have not yet done so, you must disclose your status immediately. If you have done so, we thank you for doing your part to ensure our campuses are safe. All new employees must similarly disclose their status and provide proof of vaccination before the start date of their contract.  

As of Oct. 19, anyone aged 12 years or older who is accessing our campuses must be fully vaccinated or have an approved exemption. This applies to anyone who is employed by the University in any capacity. For more details, please read York’s Vaccination Mandate.

Active steps are now being taken to follow up with any employees who have not yet disclosed their vaccination status, who may be attending campus while not in compliance with the Vaccination Mandate or who may be unavailable for required on-campus/in-person responsibilities. If you are an employee who is in these circumstances, in addition to taking steps required by the mandate, you should contact your Faculty designate or manager to discuss this further.

Why it’s important to disclose your vaccination status  

Whether you are currently required to be on campus or not, all employees should be available to attend campus when they are asked to do so. Additionally, this is essential for the University to maintain health and safety on our campuses and to provide assurance to all York community members that we are able to verify the vaccination status of all those who are, or may be, attending our campuses.

We want to thank you all once again for your ongoing commitment to upholding a community of care while on York’s campuses and for continuing to use YU Screen daily to screen for COVID-19 symptoms. Please continue to visit the Better Together website for the latest updates. 

Sincerely, 

Sheila Cote-Meek   
Vice-President Equity, People & Culture    

Lisa Philipps 
Provost and Vice-President Academic 


Conformité à la politique de vaccination obligatoire de York

Chers collègues,

La semaine dernière, le gouvernement de l’Ontario a annoncé de nouvelles mesures pour déconfiner la province. Nous examinons actuellement les répercussions possibles sur l’Université, mais nous pouvons confirmer que cela n’a pas d’incidence sur la politique de vaccination obligatoire de York, ni sur l’obligation pour les membres de la communauté d’être entièrement vaccinés ou d’avoir une exemption approuvée avant de venir sur nos campus.

Notre capacité à atténuer une grande partie de l’impact potentiel de la pandémie continue de reposer sur les efforts de toute notre communauté qui soutient et respecte la vaccination obligatoire de York. Nous tenons à tous et toutes vous remercier pour le rôle que vous continuez à jouer en prenant toutes les mesures possibles pour vous protéger et protéger les autres.  

À ce jour, 42,698 membres de la communauté de York ont confirmé leur statut vaccinal par le biais de YU Dépistage. Parmi ceux qui l’ont fait, 96 % du personnel, 98 % du corps professoral et 97 % de la communauté étudiante sont entièrement vaccinés.  

Conformité avec la vaccination obligatoire de York

Comme première étape pour se conformer à la vaccination obligatoire de York, tous les employés et employées de l’Université devaient avoir divulgué leur statut vaccinal avant le 5 octobre, qu’ils ou elles aient accès ou non aux campus de York. Si vous ne l’avez pas encore fait, vous devez divulguer votre statut immédiatement. Si vous l’avez déjà fait, nous vous remercions de faire votre part pour assurer la sécurité de nos campus. De même, tout nouveau membre du personnel doit déclarer son statut avant la date de début de son contrat.  

À partir du 19 octobre, toute personne âgée de 12 ans ou plus qui accède à nos campus doit être entièrement vaccinée ou avoir une exemption approuvée. Cela s’applique à toute personne employée par l’Université à quelque titre que ce soit. Pour plus de détails, veuillez lire la politique de vaccination obligatoire de York.

Des mesures actives sont actuellement prises pour assurer le suivi auprès du personnel qui n’a pas encore divulgué son statut vaccinal, qui pourrait se présenter sur le campus sans être en conformité avec la politique de vaccination obligatoire, ou qui pourrait ne pas être disponible pour les responsabilités requises en personne/sur le campus. Si cela s’applique à vous, en plus de prendre les mesures requises par la politique, vous devriez contacter la personne désignée par la faculté ou votre gestionnaire pour discuter de votre situation.

Importance de divulguer son statut vaccinal 

Que votre présence sur le campus soit actuellement requise ou non, tous les employés et employées doivent pouvoir s’y rendre sur demande. De plus, il est essentiel pour l’Université de maintenir la santé et la sécurité sur les campus et d’offrir l’assurance à tous les membres de la communauté de York que nous sommes en mesure de vérifier le statut vaccinal de toute personne qui fréquente ou pourrait fréquenter nos campus.

Nous tenons à vous remercier encore une fois pour votre engagement continu à maintenir une communauté de soins sur les campus de York et pour continuer à utiliser l’outil YU Dépistage quotidiennement pour dépister les symptômes de la COVID-19. Veuillez continuer à visiter le site Better Together pour consulter les dernières mises à jour. 

Sincères salutations,

Sheila Cote-Meek
Vice-présidente de l’équité, des personnes et de la culture

Lisa Philipps
Rectrice et vice-présidente aux affaires académiques