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A reminder that the Virtual Faculty and Instructional Staff Town Hall takes place April 21

A person is using a computer

The following is a message from York University President and Vice-Chancellor Rhonda L. Lenton:

This is a reminder that you are invited to a Virtual Town Hall for faculty and instructional staff tomorrow, Tuesday, April 21.

This event is one of several group-specific Virtual Town Halls the University will be hosting, and tomorrow afternoon, our focus is on your questions about teaching, research and human resources.

Date: Tuesday, April 21
Time: 2:30 to 3:30 p.m
Link to Zoom Webinar: https://yorku.zoom.us/j/97741571842?pwd=Q3h6aDkwSThKT1hmQmdhQ2RQeldyUT09
Zoom Webinar Password: 696859
Link to Livestream: https://conversations.info.yorku.ca/first-page/webcast/

You may submit questions in advance using this form, or during the event, please use the email conversations@yorku.ca.

Vice-President Academic & Provost Lisa Philipps, Vice-President Equity, People & Culture Sheila Cote-Meek, and Interim Vice-President Research & Innovation Rui Wang will join me to respond to your questions.

We will be hosting this Town Hall via the video conferencing platform, Zoom Webinar. You can learn about downloading and using Zoom here. The Webinar will also be livestreamed on the Town Hall website.

The latest updates, resources, and answers to frequently asked questions can always be found on our COVID-19 website.

We look forward to answering your questions tomorrow.

Sincerely,

Rhonda L. Lenton, PhD
President & Vice-Chancellor

Je vous rappelle que vous êtes invités à la conversation communautaire virtuelle pour les membres du corps professoral et du personnel enseignant qui aura lieu demain, le mardi 21 avril.

Cet événement sera le premier d’une série de conversations communautaires s’adressant à des groupes particuliers et demain après-midi, nous nous concentrerons sur des questions liées à l’enseignement, à la recherche et aux ressources humaines.

Date : mardi 21 avril 2020
Heure : 14 h 30 à 15 h 30
Lien pour le webinaire Zoom : https://yorku.zoom.us/j/97741571842?pwd=Q3h6aDkwSThKT1hmQmdhQ2RQeldyUT09
Mot de passe pour le webinaire Zoom : 696859
Lien pour la diffusion en direct : https://conversations.info.yorku.ca/

Veuillez envoyer vos questions à l’avance à l’aide de ce formulaire. Durant l’événement, veuillez utiliser le courriel : conversations@yorku.ca.

Pour répondre à vos questions, je serai accompagnée de la rectrice et vice-présidente aux affaires académiques, Lisa Philipps, de la vice-présidente de l’équité, des personnes et de la culture, Sheila Cote-Meek, et du vice-président par intérim à la recherche et à l’innovation, Rui Wang.

Cette conversation communautaire aura lieu grâce à la plateforme de vidéoconférence Zoom Webinar. Vous pouvez télécharger et utiliser Zoom ici. Le webinaire sera également diffusé en direct sur le site Web Conversation communautaire.

Comme toujours, vous pouvez trouver les dernières mises à jour, ressources et réponses aux questions fréquemment posées sur notre site Web COVID-19.

Je me réjouis de répondre à vos questions demain.

Sincères salutations,

Rhonda L. Lenton, Ph. D.
Présidente et vice-chancelière

President to host virtual town hall for faculty and instructional staff, April 21

York University President and Vice-Chancellor Rhonda L. Lenton issues the following invite to the academic community:

Two weeks ago, we hosted York University’s first-ever Virtual Town Hall. After an excellent turnout and helpful feedback from community members, we have decided to host several group-specific virtual town halls that will allow us to respond to your questions about the University’s evolving response to COVID-19.

The next event in this series will be a virtual town hall for faculty and instructional staff on Tuesday, April 21, where we will focus on teaching, research and HR questions. I will be joined by Vice-President Academic & Provost Lisa Philipps, Vice President Equity, People & Culture Sheila Cote-Meek, and Interim Vice President Research & Innovation Rui Wang.

Date: Tuesday, April 21
Time: 2:30 to 3:30 p.m.
Link to Zoom webinar: https://yorku.zoom.us/j/97741571842?pwd=Q3h6aDkwSThKT1hmQmdhQ2RQeldyUT09
Zoom webinar password: 696859
Link to Livestream: https://conversations.info.yorku.ca/

Please submit your questions in advance using this form. During the event, please use the email conversations@yorku.ca.

We will be hosting this town hall via the video conferencing platform, Zoom Webinar. You can learn about downloading and using Zoom here. The Webinar will also be livestreamed on the Town Hall website.

In the meantime, the latest updates, resources, and answers to frequently asked questions can always be found on our COVID-19 website.

We look forward to connecting with you on April 21.

Sincerely,

Rhonda L. Lenton
President & Vice-Chancellor

Il y a deux semaines, nous avons tenu la première conversation communautaire virtuelle de l’Université York. Étant donné l’excellente participation et la rétroaction utile des membres de la communauté, nous avons décidé de tenir plusieurs conversations communautaires virtuelles pour des groupes particuliers qui nous permettront de répondre à vos questions au sujet de la réponse de l’Université à la COVID-19.

Le prochain événement de cette série sera une conversation communautaire virtuelle pour les membres du corps professoral et du personnel enseignant. Elle aura lieu le mardi 21 avril et nous nous concentrerons sur des questions liées à l’enseignement, à la recherche et aux ressources humaines. Je serai accompagnée de la rectrice et vice-présidente aux affaires académiques, Lisa Philipps, de la vice-présidente de l’équité, des personnes et de la culture, Sheila Cote-Meek, et du vice-président par intérim à la recherche et à l’innovation, Rui Wang.

Date : mardi 21 avril 2020
Heure : 14 h 30 à 15 h 30
Lien pour le webinaire Zoom : https://yorku.zoom.us/j/97741571842?pwd=Q3h6aDkwSThKT1hmQmdhQ2RQeldyUT09
Mot de passe pour le webinaire Zoom : 696859
Lien pour la diffusion en direct : https://conversations.info.yorku.ca/

Veuillez envoyer vos questions à l’avance à l’aide de ce formulaire. Durant l’événement, veuillez utiliser le courriel : conversations@yorku.ca.

Cette conversation communautaire aura lieu grâce à la plateforme de vidéoconférence Zoom Webinar. Vous pouvez télécharger et utiliser Zoom ici. Le webinaire sera également diffusé en direct sur le site Conversation communautaire.

Entre-temps, vous pouvez trouver les dernières mises à jour, ressources et réponses aux questions fréquemment posées sur notre site Web COVID-19.

Je me réjouis de prendre contact avec vous le 21 avril.

Sincères salutations,

Rhonda L. Lenton
Présidente et vice-chancelière

Passings: Chancellor Emeritus Peter deCarteret Cory

Chancellor Cory at Convocation
Chancellor Cory at Convocation

Former Supreme Court of Canada Justice Peter deCarteret Cory, C.C., who served as the 11th chancellor of York University, died on April 7 in Mississauga, Ont. He was 94 years old.

Chancellor Peter deCarteret Cory at Convocation
Chancellor Peter deCarteret Cory at Convocation

Justice Cory was officially installed as York University’s 11th chancellor during a special convocation ceremony held in 2004. He served as chancellor of York University from 2004 to 2008 and was subsequently appointed an honorary member of the University’s Board of Governors.

“Peter loved his time as Chancellor of the University, and took particular pleasure in interacting with students during Convocation,” said York University President and Vice-Chancellor Rhonda L. Lenton. “He was a great friend and supporter of York, and will be missed by those who had the good fortune of meeting and working with him.”

Born in Windsor, Ontario, Cory joined the RCAF as a teenager in the Second World War. He trained as a pilot and flew 22 bomber missions. He returned to Canada following the war and studied at Osgoode Hall Law School, which later affiliated with York University. He was called to the bar in 1950. He practiced litigation in Toronto, was appointed as Queen’s Counsel and elected as a Bencher of the Law Society of Upper Canada. Cory then rose through the ranks of the judiciary in Ontario. Recognizing the importance of an accessible legal system, he mastered French in order to hear cases in both official languages. Appointed to the Supreme Court of Canada in 1989, he wrote reasons in numerous landmark judgments helping to define the evolution of Canadian law and jurisprudence. For his contribution to the legal field and his service to the public, Cory was made a Companion of the Order of Canada in 2002.

Many of the most significant cases he participated in while serving on the Supreme Court involved interpretation of the Canadian Charter of Rights and Freedom, and have encompassed criminal, family, constitutional, commercial, labour, administrative and common law. In 1999, the year of his retirement from the Supreme Court, Cory received an honorary Doctor of Laws degree from York University.

His contributions to the law were analyzed and celebrated with a published symposium in his honour at his alma mater, Osgoode Hall Law School.

Cory was highly sought-after by governments and international leaders for his legal and public policy expertise. In 2002, he was appointed Commissioner by the governments of the United Kingdom and the Republic of Ireland to investigate six controversial murder cases involving alleged collusion by security forces in Northern Ireland and the Irish Republican Army.  Cory conducted a thorough investigation of the allegations of collusion in six murder cases. Following intense interest from parties involved in the peace process, in October of 2003, Cory reported his findings to the Irish and U.K. governments, urging judicial inquiries into several of the cases.

He spoke about this experience on March 7, 2006, when he delivered the annual John Holmes Lecture at York University’s Glendon Campus. Cory provided a poignant review of each of the murders. As part of his remarks delivered at the Holmes Lecture, Cory revealed his frustration over the governments’ stonewalling that followed the submission of his report on the six murders in October 2003. Cory expected his findings would be published in December 2003, as outlined in his initial agreement based on the second accord. However, the British government requested that its publication be delayed.

In January 2004, annoyed with the continued delays, Cory went directly to the families of the victims and informed them of his findings. In April 2004, the UK authorities finally published his reports but refused at that time to announce a public inquiry into the cases.

“These were brutal killings and I still have nightmares about them. There are no good guys or bad guys, there is just a degree of viciousness and cruelty,” Cory said in his remarks given at the Holmes Lecture. “There were supposed to be public inquiries following my report. The work was being accepted, there should have been a public inquiry so that people would know what happened.

“What has it all come to? Well, thank goodness we are Canadian and live in a country where there is tolerance and understanding,” said Cory. “From tolerance comes understanding of differences and an acceptance of these differences which leads us to then accomplish more, and as a society, Canada functions well. We can never let suspicion and hatred get to the point where it is so troubling and evident as it was in Northern Ireland.”

York University’s virtual town hall will be live streamed, April 2

Vari Hall
Vari Hall

President and Vice-Chancellor Rhonda L. Lenton extends the following invitation to the University community:

I would like to invite you to a Virtual Town Hall taking place on Thursday, April 2.

During challenging and anxious times, it is good to come together as a community and discuss the path forward. The Virtual Town Hall is an opportunity for students, faculty and staff to ask questions about the University’s evolving response to COVID-19 in terms of your academic, research and professional work.

Date: Thursday, April 2
Time: 3 to 4 p.m.
Link to Livestream: https://conversations.info.yorku.ca/

Please submit your questions in advance using this form. During the event, please use the email conversations@yorku.ca.

I will be joined at the Virtual Town Hall by Vice-President Academic and Provost Lisa Philipps, Vice-President Finance and Administration Carol McAulay, Interim Vice-President Research and Innovation Rui Wang, Vice-President Advancement Jeff O’Hagan, and Vice-President Equity, People & Culture Sheila Cote-Meek, who will help me address your questions.

In the meantime, please know that the latest community updates, resources and answers to frequently asked questions can always be found on our COVID-19 website.

I look forward to your questions, and we look forward to connecting with you on April 2.

Sincerely,

Rhonda L. Lenton, PhD
President & Vice-Chancellor

Joignez-vous à notre conversation communautaire virtuelle le mercredi 1er avril

J’aimerais vous inviter à la conversation communautaire virtuelle qui aura lieu le jeudi 2 avril.

Dans les moments difficiles et angoissants, il est bon de se rassembler en tant que communauté et de discuter de la voie à suivre. La conversation communautaire virtuelle est une occasion pour les étudiants et les membres du corps professoral et du personnel de poser des questions au sujet de la réponse de l’Université à la COVID-19 du point de vue des études, de la recherche et du travail professionnel.

Date : jeudi 2 avril 2020
Heure : 15 h à 16 h
Lien la diffusion en direct : https://conversations.info.yorku.ca/

Veuillez envoyer vos questions à l’avance à l’aide de ce formulaire. Durant l’événement, veuillez utiliser le courriel : conversations@yorku.ca.

Je serai accompagnée de la rectrice et vice-présidente aux affaires académiques, Lisa Philipps, de la vice-présidente aux finances et à l’administration, Carol McAulay, du vice-président par intérim à la recherche et à l’innovation, Rui Wang, du vice-président à la promotion, Jeff O’Hagan, et de la vice-présidente de l’équité, des personnes et de la culture, Sheila Cote-Meek, qui m’aideront à répondre à vos questions.

Entre-temps, vous pouvez trouver les dernières mises à jour, ressources et réponses aux questions fréquemment posées sur notre site Web COVID-19.

J’attends vos questions avec impatience et je me réjouis de prendre contact avec vous le 2 avril.

Sincères salutations,

Rhonda L. Lenton, Ph. D.
Présidente et vice-chancelière

President to host virtual town hall meeting, April 2

President and Vice-Chancellor Rhonda L. Lenton extends the following invitation to the University community:

I would like to invite you to a Virtual Town Hall taking place on Thursday, April 2.

During challenging and anxious times, it is good to come together as a community and discuss the path forward. The Virtual Town Hall is an opportunity for students, faculty and staff to ask questions about the University’s evolving response to COVID-19 in terms of your academic, research and professional work.

Date: Thursday, April 2
Time: 3 to 4 p.m.
Link to Zoom Webinar: https://yorku.zoom.us/j/454173358
Link to Livestream: https://conversations.info.yorku.ca/

Please submit your questions in advance using this form. During the event, please use the email conversations@yorku.ca.

I will be joined at the Virtual Town Hall by Vice-President Academic and Provost Lisa Philipps, Vice-President Finance and Administration Carol McAulay, Interim Vice-President Research and Innovation Rui Wang, Vice-President Advancement Jeff O’Hagan, and Vice-President Equity, People & Culture Sheila Cote-Meek, who will help me address your questions.

We will be hosting this town hall via the video conferencing platform, Zoom Webinar. You can learn about downloading and using Zoom here. The webinar can accommodate 3,000 viewers, so should we reach that maximum or should you prefer an alternative, the webinar will also be livestreamed on the Town Hall website.

In the meantime, please know that the latest community updates, resources, and answers to frequently asked questions can always be found on our COVID-19 website.

I look forward to your questions, and we look forward to connecting with you on April 2.

Sincerely,

Rhonda L. Lenton, PhD
President & Vice-Chancellor

Joignez-vous à notre conversation communautaire virtuelle le mercredi 1er avril

J’aimerais vous inviter à la conversation communautaire virtuelle qui aura lieu le jeudi 2 avril.

Dans les moments difficiles et angoissants, il est bon de se rassembler en tant que communauté et de discuter de la voie à suivre. La conversation communautaire virtuelle est une occasion pour les étudiants et les membres du corps professoral et du personnel de poser des questions au sujet de la réponse de l’Université à la COVID-19 du point de vue des études, de la recherche et du travail professionnel.

Date : jeudi 2 avril 2020
Heure : 15 h à 16 h
Lien pour le webinaire Zoom : https://yorku.zoom.us/j/454173358
Lien la diffusion en direct : https://conversations.info.yorku.ca/

Veuillez envoyer vos questions à l’avance à l’aide de ce formulaire. Durant l’événement, veuillez utiliser le courriel : conversations@yorku.ca.

Je serai accompagnée de la rectrice et vice-présidente aux affaires académiques, Lisa Philipps, de la vice-présidente aux finances et à l’administration, Carol McAulay, du vice-président par intérim à la recherche et à l’innovation, Rui Wang, du vice-président à la promotion, Jeff O’Hagan, et de la vice-présidente de l’équité, des personnes et de la culture, Sheila Cote-Meek, qui m’aideront à répondre à vos questions.

Cette conversation communautaire aura lieu grâce à la plateforme de vidéoconférence Zoom Webinar. Vous pouvez télécharger et utiliser Zoom ici. Le webinaire peut accueillir 3 000 personnes; si nous dépassons ce maximum ou si vous préférez un autre format, le webinaire sera également diffusé en direct sur la chaîne YouTube de l’Université York.

Entre-temps, vous pouvez trouver les dernières mises à jour, ressources et réponses aux questions fréquemment posées sur notre site Web COVID-19.

J’attends vos questions avec impatience et je me réjouis de prendre contact avec vous le 2 avril.

Sincères salutations,

Rhonda L. Lenton, Ph. D.
Présidente et vice-chancelière

A letter of thanks to the University community

Vari Hall

The following is a message to the York University community from York President and Vice-Chancellor Rhonda L. Lenton and Vice-President Equity, People & Culture Sheila Cote-Meek:

Dear Colleagues,

We are writing to acknowledge and thank you for the truly exceptional work you continue to do every day in support of York’s academic mission, despite the challenges we are all experiencing.

In transitioning to a required services model, your professionalism, ingenuity and continued support for one another has been remarkable as we adapt to this very different way of working. We hope that you are each taking a moment to reflect on what you and your colleagues have been able to accomplish so quickly, to ensure the continuity of our academic programs and University operations, and to help our students persist with their academic studies.

We want to assure you that as we navigate this uncharted territory the University is and will continue to take all possible and necessary steps to support you and protect the health and safety of all our community members.

The University will be shortly sending you more detailed information and useful links to support resources that will assist you in working remotely.

These are anxious and uncertain times. We have been so impressed and humbled by the resilience and compassion of the York community’s response to the COVID-19 pandemic. We would also like to acknowledge the many staff supporting required services on our campuses. We will come through this challenging time as we always do – together.

Thank you. Merci. Miigwech.

Rhonda L. Lenton
President and Vice-Chancellor

Sheila Cote-Meek
Vice-President Equity, People & Culture 

Chers collègues,

Nous vous écrivons pour vous remercier et reconnaître le travail exceptionnel que vous continuez à faire chaque jour pour appuyer la mission académique de York malgré les obstacles rencontrés.

Lors de notre transition vers un modèle de services essentiels, et lors de notre adaptation à un nouveau mode de fonctionnement, votre professionnalisme, votre ingénuité et votre entraide constante ont été absolument remarquables. J’espère que vous avez pris le temps de réfléchir à tout ce que vous et vos collègues avez accompli en si peu de temps pour assurer la continuité de nos programmes académiques et des opérations de l’Université ainsi que pour aider nos étudiants et étudiantes à persister dans leur parcours académique. 

Alors que nous naviguons en territoire inconnu, nous tenons à vous assurer que l’Université continuera à prendre toutes les mesures possibles et nécessaires pour vous soutenir et pour protéger la santé et la sécurité de tous les membres de notre communauté.

L’Université vous enverra bientôt des renseignements complets et des liens utiles sur des ressources qui vous aideront à travailler à distance.

Nous vivons tous des moments angoissants et incertains, mais nous avons été vraiment impressionnés et touchés par la résilience et la compassion de la réponse de la communauté de York à la pandémie de la COVID-19. Nous aimerions également souligner les nombreux membres du personnel qui appuient les services essentiels sur nos campus. Nous surmonterons ces moments difficiles comme nous l’avons toujours fait : ensemble.

Merci. Thank you. Miigwech.

Rhonda L. Lenton
Présidente et vice-chancelière 

Sheila Cote-Meek
Vice-présidente de l’équité, des personnes et de la culture    

President Lenton thanks the York community for their support during the COVID-19 pandemic

Vari Hall

In a video message posted on March 19, York President and Vice Chancellor Rhonda L. Lenton said: “I am incredibly grateful for how our community has come together to support each other.” Watch the full video below.

Changes to York University operations, online learning continues

Vari Hall

York University President and Vice-Chancellor Rhonda L. Lenton issues this important COVID-19 announcement to the University community:

On Tuesday, March 17, Premier Doug Ford declared an emergency and new public health guidelines were released. To ensure the health and safety of our campus communities and to prevent the risk and spread of COVID-19, we are moving to offer only required services on our campuses. Effective by end of day Thursday, March 19, buildings on our campuses will close with limited access as needed for required services.

Effective immediately, legally required closures include:

  • libraries;
  • childcare centres;
  • dine-in food facilities – only take-out or delivery is available; and
  • other changes could come into effect and will be communicated.

Transition to required services

The University will continue to support our students to complete their academic term – with required employees physically present on campus and all others working off-campus in a virtual mode.

York has continuity plans to guide this shift in operations. Managers will work closely with staff regarding the transition with the goal of having all non-required staff working from home no later than end of day, Thursday, March 19. Implementation details will continue to be communicated to the community through email with follow up from managers, as well as through our website and social media.

We intend to operate virtually as much as possible.

The University is fully committed to helping our students complete the term.

  • Our academic plans to complete the term by shifting to various online learning strategies will continue.
  • Support for faculty moving their courses to electronic formats will continue.
  • Food services and residences will be available for those who cannot return home due to travel restrictions, health, personal circumstances, or various obligations.
  • Those in residences who can return home should do so immediately.
  • York International is encouraging all students currently studying abroad to come home if they are able.
  • Details on final exams will be forthcoming.
  • Further information will be forthcoming on how students can access library resources and services online.

Please note that while the University has moved to a required services model, employees will continue to be paid for any currently scheduled days/shifts. Employees may be redeployed to other critical work priorities.

York is committed to continuing ongoing research

  • Researchers are encouraged not to start, or submit, any new research protocols requiring on-campus activities. Researchers should also assess the needs for ongoing projects.
  • Researchers, their staff, graduate students and postdoctoral scholars should ensure they have the necessary tools, materials and data to continue work remotely where possible.

York is committed to the wellness and well-being of our entire community

We know this situation is causing anxiety and stress for our community. The University offers comprehensive supports that will continue despite the move to a required services model.

  • Students: Dedicated staff will continue to provide support to help students manage their academics and well-being. If they’re experiencing anxiety or stress, please encourage them reach out to Student Counselling & Development at 416-736-5297 or visit the website https://counselling.students.yorku.ca/ to learn about remote access of services. Other mental health and wellness resources are available here: https://mhw.info.yorku.ca/resources/resources-at-york/students/. If students need academic support, they can reach out to their course instructor, program office or Faculty advisor.
  • Employees: York’s Employee Assistance Program can be accessed 24 hours a day, seven days a week for immediate confidential help at 1-800-268-5211; TTY service is available at 1-800-363-6270.

As always, if you are sick, please stay home.

There are many new travel restrictions, which York has communicated and can be found on our dedicated website. It is very important that students, faculty and staff inform themselves on these restrictions.

York employees who are impacted by this directive should speak with their supervisors as soon as possible. Public Health Ontario has resources available to help people learn how to properly self-isolate.

We recognize managers in units across campus may have questions and these can be directed to their manager or their human resources representative.

More information will follow as it becomes available. If you have questions not addressed on York’s dedicated COVID-19 website, please email coronavirusinfo@yorku.ca.

Thank you.

I want to thank and acknowledge every member of our community for coming together to support each other. I am profoundly grateful to the faculty and staff who have undertaken all the work necessary to help our students complete their courses and to the staff working long hours to plan and respond to this emergency.

The fight against the pandemic is global, and it includes every one of us. Please take every precaution to keep you and your loved ones safe. We will get through this together, as a community, something which has always been York’s greatest strength.

To all of you, my sincere thanks.

Mardi 17 mars le premier ministre Ford a déclaré une situation d’urgence et de nouvelles directives de santé publique ont été diffusées. Afin d’assurer la santé et la sécurité de la communauté de nos campus et de prévenir le risque et la propagation de COVID-19, nous allons mettre en place un niveau de services essentiels uniquement sur nos campus. À compter du jeudi 19 mars en fin de journée, certains bâtiments de nos campus fermeront avec un accès limité pour des services essentiels, au besoin.

Les fermetures immédiates prévues par la loi concernent:

  • les bibliothèques;
  • les garderies;
  • les restaurants avec des salles à manger: seuls les plats à emporter ou à livrer seront disponibles;
  • d’autres changements peuvent entrer en vigueur et seront communiqués.

Transition vers des services essentiels

L’Université continuera à appuyer les étudiants afin qu’ils achèvent leur semestre – certains employés devront être physiquement présents sur le campus tandis que d’autres travailleront hors campus en mode virtuel.

York a des plans de continuité en place pour orienter ce changement d’opérations. Les gestionnaires travailleront avec le personnel au sujet de la transition, l’objectif étant d’avoir tout le personnel non essentiel travaillant de la maison le jeudi 19 mars en fin de journée au plus tard. Des détails sur la mise en œuvre continueront d’être communiqués à la communauté par courrier électronique, avec un suivi de la part des gestionnaires, ainsi que par le biais de notre site web et des médias sociaux.

Nous avons l’intention de fonctionner virtuellement dans la mesure du possible.

L’Université s’engage pleinement à aider les étudiants à achever ce semestre.

  • Nos plans académiques visant à achever le semestre en adoptant diverses stratégies d’apprentissage en ligne se poursuivent.
  • Le soutien aux professeurs qui mettent leurs cours en ligne continue.
  • Les services alimentaires et les résidences seront disponibles pour les étudiants qui ne peuvent pas rentrer chez eux en raison de restrictions de voyage, de leur santé, de leur situation personnelle ou de diverses obligations.
  • Les étudiants en résidence qui peuvent rentrer chez eux doivent le faire immédiatement.
  • York International encourage tous les étudiants qui étudient actuellement à l’étranger à rentrer à la maison dans la mesure du possible.
  • Des détails sur les examens finaux seront communiqués prochainement.
  • D’autres renseignements seront fournis sur l’accès des étudiants aux ressources des bibliothèques et aux services en ligne.Veuillez noter que bien que l’Université soit passée à un modèle de services essentiels, les employés continueront à être payés pour tous les jours/quarts de travail prévus; les employés peuvent être redéployés pour d’autres priorités de travail critiques.

York s’engage à poursuivre les recherches en cours

  • Les chercheurs sont toutefois encouragés à ne pas commencer ni soumettre de nouveaux protocoles de recherche nécessitant des activités sur le campus. Les chercheurs doivent également évaluer les besoins des projets en cours.
  • Les chercheurs, leur personnel, les étudiants de cycle supérieur et les chercheurs postdoctoraux doivent s’assurer qu’ils disposent des outils, du matériel et des données nécessaires pour continuer à travailler chez eux lorsque cela est possible.

York s’engage à assurer la sécurité et le bien-être de toute sa communauté

Nous savons que cette situation entraîne de l’anxiété et du stress chez les membres de notre communauté. L’Université offre des soutiens complets qui restent en place malgré le passage à un modèle de services essentiels.

  • Étudiants et étudiantes: Un personnel spécialisé continuera à apporter son soutien pour aider les étudiants à gérer leurs études et leur bien-être. S’ils sont anxieux ou stressés, veuillez les encourager à communiquer avec le service de counseling et de développement des étudiants au 416-736-5297 ou à consulter le site Web https://counselling.students.yorku.ca/pour en savoir plus sur l’accès à distance aux services. D’autres ressources de bien-être et de santé mentale sont disponibles ici: https://mhw.info.yorku.ca/resources/resources-at-york/students/.
  • Les étudiants qui ont besoin de soutien académique peuvent contacter leur directeur/directrice de cours, le bureau de leur programme ou leur conseiller/conseillère pédagogique.
  • Pour joindre le centre Accessibilité, bien-être et counseling de Glendon, veuillez composer le 416-487-6709 ou visitez https://www.glendon.yorku.ca/counselling/fr/ pour plus d’information.
  • Employés: Les employés de York ont accès au programme d’aide aux employés 24 heures sur 24 et 7 jours sur 7 pour une aide confidentielle immédiate en composant le 1-800-268-5211; Service ATS offert au 1-800-363-6270.

Encore une fois, si vous êtes malades, veuillez rester à la maison.

Il existe de nombreuses nouvelles restrictions de voyages que York a communiquées; vous pouvez les trouver sur notre site Web consacré au coronavirus. Il est très important que les étudiants, les membres du corps professoral et du personnel soient informés de ces restrictions.

Les employés de York concernés par cette directive doivent parler à leurs superviseurs le plus rapidement possible. Le Bureau de santé publique de l’Ontario a des ressources disponibles pour aider les gens à apprendre à s’isoler correctement.

Nous reconnaissons que les responsables des unités de l’ensemble du campus peuvent avoir des questions et celles-ci peuvent être adressées à leur gestionnaire ou à leur représentant des ressources humaines.

De plus amples informations suivront au fur et à mesure qu’elles seront disponibles. Si vous avez des questions qui ne sont pas traitées sur le site Internet dédié de COVID-19 à York, veuillez envoyer un courriel à coronavirusinfo@yorku.ca.

Remerciements.

Je tiens à remercier et à reconnaître tous les membres de notre communauté qui se sont rassemblés pour s’entraider. Je suis profondément reconnaissante envers le corps enseignant et le personnel qui ont entrepris tout le travail nécessaire pour aider nos étudiants à achever leurs études et le personnel qui travaille de longues heures pour planifier et répondre à cette urgence.

La lutte contre la pandémie est mondiale, et elle concerne chacun d’entre nous. Veuillez prendre toutes les précautions nécessaires pour assurer votre sécurité et celle de vos proches. Nous allons traverser cela ensemble en tant que communauté, ce qui a toujours été la plus grande force de York.

À vous tous, mes sincères remerciements.

President Rhonda L. Lenton issues a statement on the University’s response to COVID-19

Vari Hall

The following is an important statement to the York University community from President and Vice-Chancellor Rhonda L. Lenton. This statement was issued on Friday, March 13:

As the COVID-19 pandemic has grown and evolved, York University has kept the safety and well-being of students, staff and faculty at the heart of all its decisions. We are also conscious of our role in the national and global fight against a serious illness. In light of the developments we have seen at home and around the world this week, it is time for the University to enter a new phase in its comprehensive response.

Beginning on March 16, we will be suspending all face-to-face instruction and moving courses to online formats. We are committed to completing the term and will deploy all of our resources to support faculty and students through this transition. Further information will be forthcoming from the Provost and Deans regarding courses with lab and studio requirements, and arrangements for examinations. Where possible, work and clinical placements will continue.

As of midnight tonight, we will be cancelling or postponing all non-essential events that are not required as part of an academic program. We will also be closing the Tait Mackenzie Centre and the Glendon Athletic Club until April 30. Our Keele and Glendon campuses will remain open, and research activities will continue.

In the days ahead, we will also be introducing new policies on working from home and doctors’ notes to minimize risk and maximize flexibility for our community. More details on these changes will be forthcoming. As always, we encourage everyone to take preventative measures such as enhanced hand washing and social distancing. If you feel unwell, please stay home.

It will take time to sort out the details of the initiatives we are announcing today. I am grateful for the patience and support of students, staff and faculty during this period of rapid change. And to the members of York’s Emergency Management Team and the many staff and faculty members who have put in so many hours – with many more to come – preparing and implementing our COVID-19 response, thank you. Your commitment to our community is extraordinary.

Compassion and care are among York’s most important values. Some members of our community may need special accommodations to sustain their mental and physical health as the COVID-19 situation unfolds, and unfortunately, others will likely fall ill. York will be part of the network of family, friends and institutions that will help them recover.

I know this is an anxious and upsetting time for everyone. Let me say, without reservation, that York will be there to support every member of the community as we face this pandemic together. For students, my commitment is that you will have the academic and wellness supports you need to thrive in and beyond the current situation. For faculty and staff, know that the University recognizes your dedication and is, in turn, committed to your health and well-being.

Please stay tuned for additional information over the coming days. As always, you can find the latest updates on York’s dedicated COVID-19 website and you can email your questions to coronavirusinfo@yorku.ca. Senate Executive will also be providing guidance on adjustments to academic regulations, deadlines and schedules as required.

Take care of yourselves and each other.

Tout au long de la montée et de l’évolution de COVID-19, l’Université York a placé la sécurité et le bien-être du corps étudiant, du corps professoral et du personnel au cœur de toutes ses décisions. Nous sommes également conscients de notre rôle dans la lutte nationale et internationale contre une maladie sérieuse. À la suite des développements de cette semaine au pays et dans le monde entier, il est temps pour l’Université d’entrer dans une nouvelle phase de sa réponse globale.

À partir du lundi 16 mars, les cours en personne seront suspendus et remplacés par des cours en ligne. Nous sommes déterminés à achever le semestre et nous déploierons toutes nos ressources pour appuyer le corps professoral et le corps étudiant durant cette transition. La rectrice et les doyens fourniront plus d’information sur les cours qui comportent des laboratoires et des classes pratiques et sur les aménagements pour les examens. Dans la mesure du possible, le travail et les placements cliniques continueront.

À partir de ce soir à minuit, tous les événements non essentiels qui ne font pas partie des exigences d’un programme académique seront annulés ou reportés. Nous fermerons également le centre Tait Mackenzie et le club athlétique de Glendon jusqu’au 30 avril. Nos campus Keele et Glendon demeureront ouverts et les activités de recherche se poursuivront.

Dans les jours à venir, nous introduirons aussi de nouvelles politiques sur le travail à la maison et les notes des médecins pour minimiser les risques et optimiser la flexibilité pour notre communauté. Vous recevrez bientôt plus de détails au sujet de ces changements. Comme toujours, nous encourageons tout le monde à prendre des mesures de prévention comme un lavage de mains soigneux et l’éloignement social. Si vous ne vous sentez pas bien, veuillez rester à la maison.

Cela prendra du temps pour régler les détails des initiatives que nous annonçons aujourd’hui. Je suis reconnaissante de la patience et du soutien du corps étudiant, du personnel et du corps professoral durant cette période de changements rapides. Et je remercie les membres de l’équipe de gestion des urgences et les membres du personnel et du corps professoral qui ont consacré tellement d’heures — et en consacreront beaucoup plus — à préparer et mettre en place notre réponse à COVID-19. Votre engagement envers notre communauté est extraordinaire.

La compassion et l’assistance font partie des valeurs les plus importantes de York. Des membres de notre communauté auront peut-être besoin d’aménagements spéciaux pour assurer leur santé mentale et physique durant la situation de COVID-19; malheureusement, certains tomberont sans doute malades. York fera partie du réseau de familles, amis et institutions qui les aideront à se remettre.

Je sais que cette période est bouleversante et angoissante pour tout le monde. Mais laissez-moi vous dire, sans réserve, que York sera présent pour appuyer chaque membre de la communauté tandis que nous affrontons ensemble cette pandémie. En ce qui concerne les étudiants, je m’engage à ce que vous disposiez du soutien académique et de bien-être nécessaire pour prospérer dans la situation actuelle et par la suite. En ce qui concerne le corps professoral et le personnel, sachez que l’Université reconnaît votre dévouement et s’engage, en retour, à protéger votre santé et votre bien-être.

Veuillez rester à l’écoute pour d’autres informations au cours des jours à venir. Comme toujours, vous pouvez trouver les dernières mises à jour sur le site Web de York consacré à COVID-19 et vous pouvez envoyer vos questions par courriel à coronavirusinfo@yorku.ca. Les membres du Sénat fourniront également des informations sur les modifications des règlements académiques, sur les dates d’échéance et sur le calendrier, suivant les besoins.

Prenez bien soin de vous et des autres.